1月20日，省委第八考核组对甘肃煤田地质局、甘肃省煤炭资源开发投资有限责任公司进行领导班子和领导干部2016年度政绩考核。省委第八考核组副组长、省委组织部干部五处正处级组织员杨焱出席会议并讲话；省委第八考核组成员：省重大项目稽查特派员办公室副主任唐清君、省教育厅学位办副主任张正荣、省委组织部干部五处副处级组织员李亮、省委组织部干部五处干部郝梁出席会议；甘肃煤田地质局党委书记、局长、省煤炭资源开发投资公司党委副书记、董事长、总经理刘继东代表局、公司班子作工作总结，并作个人述职述廉；省煤炭资源开发投资公司党委书记、副总经理焦军毅作党委抓党建工作报告，并进行个人述职述廉；考核测评大会由焦军毅主持。
杨焱在讲话中对本次考核工作的内容、程序进行了说明，并就考核工作提出要求。他指出，与会人员要本着对事业、对班子和对同事负责的态度，在民主测评和谈话中，把领导班子和班子成员的真实作风情况反映出来，积极配合完成本次考核工作；要严格遵守中央和省委有关组织人事纪律，在考核期间进行独立思考，客观公正地向考核组反映意见和建议。
刘继东作工作总结时指出，在过去的一年，甘肃煤田地质局、甘肃省煤炭资源开发投资有限责任公司班子认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会及省委经济工作暨扶贫开发工作会议精神，紧紧围绕省委省政府决策部署，按照省国土资源厅和省政府国资委有关要求，主动适应经济发展新常态，积极应对地勘行业严峻形势，为完成全年各项任务指标做出了不懈努力，实现了“十三五”稳步开局。一是强化理论武装，始终把学习作为加强班子自身建设、促进能力提升的首要任务，班子成员的思想政治素质、政策理论水平和推动科学发展的能力素质进一步提高。二是贯彻新发展理念，以市场为导向，以质量效益为核心，深化主业发展、多元发展两大举措，大力构建经济发展新格局，在转方式调结构上取得了积极成效。三是始终坚持改革导向，坚持抓主抓重，从有利于当前稳增长和长远可持续发展的领域改起，从制约发展的体制机制障碍改起，努力打好深化改革攻坚战，发展的内生动力与活力不断增强。四是加强和改进党建工作，深入贯彻落实中央党要管党、从严治党要求，坚持党建工作与经济工作两手抓两促进，服务和保障能力进一步提升。五是加强党风廉政建设，认真贯彻落实关于反腐倡廉工作的一系列新精神新部署新要求，推动“两个责任”落地生根，为局、公司营造了风清气正的干事创业环境。
刘继东强调，在总结成绩的同时，也要清醒地认识到在地勘市场和地勘延伸产业等需求侧发生的新变化和供给侧面临的新问题。局、公司在2017年将继续坚持稳中求进工作总基调，牢固树立新的发展理念，重点抓好四个方面的工作：一是抢抓机遇补短板，不断推动产业重点转移，促进向专业化、特色化、集约化方向发展。二是凝心聚力抓项目，不断拓展产业发展空间，推动有质量、有效益、可持续发展。三是深化改革建机制，不断提升集团化管控水平，继续推进公司深化改革初步方案确定的各项改革任务。四是强化措施抓党建，不断取得党建和党风廉政建设新成效，不断强化党组织领导核心和政治核心作用。
焦军毅从八个方面对党委抓党建工作进行了总结。一是强化思想政治教育，不断提升政治理论素质，持续推进学习型党组织和学习型单位建设。二是强化干部队伍建设，不断提升发展引领能力。三是强化党委领导作用，积极参与重大问题决策，充分发挥党组织的领导核心和政治核心作用。四是强化基层组织建设，不断提升规范化水平，全面提升党建工作的科学化、制度化和规范化水平。五是强化党风廉政建设，推动“两个责任”落地生根，深入推进反腐倡廉工作。六是加强思想引导，认真落实意识形态工作责任制，做到“守土有责、守土尽责”。七是精心组织，扎实推进“两学一做”学习教育，广大党员理想信念进一步坚定，纪律意识规矩意识进一步增强。八是突出“六个精准”要求，双联工作取得新成效，全年为5个联系村投入帮扶资金1094.2万元，落实帮扶项目和帮办实事59件，进一步壮大了富民产业，夯实了联系村脱贫致富的基础。
会上，局、公司其他班子成员以书面形式进行了述职述廉。与会人员对领导班子及班子成员德与作风建设、干部选拔任用、健康工作等情况进行了民主测评。
局、公司领导班子成员，各队所院、分公司、子公司班子成员，机关各处部室负责人参加会议。
